U petak, 13. ožujka, u okviru MBA studija Ekonomskog fakulteta u Zagrebu, imali smo privilegiju učiti od jednog od najiskusnijih hrvatskih menadžera. Damir Vanđelić, podijelio je strateške lekcije iz svoje bogate karijere. Dvorana 36 bila je ispunjena do posljednjeg mjesta, a predavanje je trajalo gotovo dva sata kroz intenzivnu razmjenu znanja i iskustava.

Gosp. Vanđelić je naglasio važnost smanjivanja asimetrije informacija kroz pravovremeno dijeljenje ključnih podataka gradi povjerenje i smanjuje pogrešne interpretacije unutar firme. Također smo naznačili i važna poruku večeri: dobra kultura pobjeđuje formalne procese. Bez poštovanja među zaposlenicima i prema organizaciji, ni najprecizniji sustavi ne mogu funkcionirati. Imali smo prilike čuti primjere kako korupcija i loša kultura uništavaju i najbolje osmišljene formalne sustave. Poštovanje je temelj – bez njega nema povjerenja, a bez povjerenja nema uspjeha.

Kroz predavanje smo stekli uvid u različite teme i paradigme kroz oči stručnjaka koji je sticao iskustvo kroz desetljeća upravljanja na najvišim razinama tijekom različitih transformacija i kriza.

Posebno vrijedno bilo je čuti iz prve ruke kako se upravlja u fazama rasta, ali i krize – lekcije koje ne možete naučiti samo iz udžbenika.

Hvala Damiru Vanđeliću na izdvojenom vremenu, na iskrenosti i spremnosti da podijeli i uspjehe i pogreške i MBA studiju Ekonomskog fakulteta Zagreb na organizaciji!